A Penitenciária Industrial Marcelo Pinheiro - Unidade de Progressão (PIMP-UP), localizada em Cascavel, no Oeste do Estado, vem ganhando destaque dentro do sistema penitenciário do Paraná. Neste início de 2025, a unidade ocupa a terceira posição entre os estabelecimentos penais da Polícia Penal do Paraná (PPPR) que mais arrecadam com o trabalho prisional, ficando atrás apenas da Penitenciária Estadual de Londrina II – Unidade de Progressão (PEL II-UP) e da Penitenciária Estadual de Guarapuava - Unidade de Progressão (PEG-UP). Este reconhecimento não se limita apenas à arrecadação, mas também à qualidade do tratamento penal oferecido, que prioriza as atividades laborais e educacionais para as pessoas privadas de liberdade (PPL).

O grande diferencial da PIMP-UP está na sua abordagem integrada de trabalho e educação, com ênfase na capacitação profissional. A unidade, que possui perfil industrial, tem se destacado por firmar convênios com empresas públicas e privadas. Esses acordos garantem a inserção dos apenados tanto em atividades de trabalho dentro da unidade quanto em atividades externas, contribuindo diretamente para a arrecadação significativa da unidade, além de oferecer oportunidades reais de reintegração social para esses indivíduos.

No mês de janeiro de 2025, a PIMP-UP obteve uma arrecadação total de R$ 358.398,43, conforme dados da Divisão de Produção e Desenvolvimento da PPPR. Desse valor, R$ 280.527,56 foram destinados ao pagamento de salários aos apenados inseridos em atividades de trabalho externas, enquanto R$ 77.870,87 foram recolhidos ao Fundo Penitenciário (FUPEN), que tem, entre outras funções, a responsabilidade de pagar salários para aqueles que trabalham dentro da unidade.

Um comparativo com o mês de janeiro do ano passado aponta para um grande crescimento nas arrecadações. Em 2024, foram R$ 277.827,53 de arrecadação total, sendo R$ 220.060,20 pagos aos apenados inseridos em campos de trabalho cooperados e R$ 57.767,33 destinados ao FUPEN, para custear os salários de apenados implantados em canteiros próprios da PPPR.

Atualmente, a PIMP-UP mantém convênios com 20 empresas públicas e privadas que oferecem empregos aos custodiados. Desses, 88 PPL saem diariamente para trabalhar em empresas conveniadas e retornam ao final do expediente. Todos recebem salários de acordo com as normas estabelecidas pela Lei de Execução Penal. Além disso, 16 PPL desempenham tarefas externas dentro da unidade, trabalhando em atividades de manutenção, conservação e limpeza.

Além das atividades externas, a PIMP-UP possui uma estrutura industrial que permite a instalação de empresas dentro da unidade. Cinco dessas empresas operam em canteiros internos, produzindo itens têxteis, papelaria e calçados de proteção individual. Nesse setor, 213 apenados trabalham de forma assalariada, contribuindo diretamente para a produção de itens que beneficiam a sociedade.

Internamente, a unidade também oferece uma série de atividades laborais, com 86 PPL atuando em áreas como faxina, artesanato, barbearia, costura, rouparia, lavanderia, panificação e biblioteca. Essas atividades, além de proporcionarem uma ocupação para os apenados, também são fundamentais para o processo de reintegração social, pois contribuem para o desenvolvimento de habilidades que podem ser usadas no mercado de trabalho após o cumprimento da pena.

A educação também é um pilar essencial na PIMP-UP. Por meio do Centro Estadual de Educação Básica de Jovens e Adultos (Ceebja), as PPL têm a oportunidade de concluir os estudos no ensino fundamental e médio por meio do EJA (Educação de Jovens e Adultos). Atualmente, 292 apenados estão matriculados no ensino regular, com aulas disponíveis em três turnos: manhã, tarde e noite. O objetivo é garantir que esses indivíduos tenham a chance de terminar sua educação, muitas vezes interrompida devido a fatores sociais e pessoais.

Além disso, três custodiados estão cursando Ensino Superior na modalidade de Ensino a Distância (EAD), com cursos de administração, serviço social e pedagogia. As aulas noturnas permitem que os apenados trabalhem durante o dia e, assim, possam combinar a formação educacional com a ocupação profissional.

“A pessoa que hoje está inserida no sistema prisional, amanhã estará convivendo conosco na sociedade. Por isso, é fundamental que o tratamento penal seja eficaz, transformando sua mentalidade e proporcionando uma reintegração saudável. A educação no sistema prisional é essencial para aqueles que não tiveram acesso à escola ou interromperam seus estudos mais cedo”, afirmou o coordenador regional da PPPR em Cascavel, Thiago da Costa Correia.

“A Unidade de Progressão veio para dar um novo rumo para essas pessoas que estão em fase final de cumprimento de pena. São nessas unidades que se intensificam a disponibilização de educação e trabalho de forma a oportunizar uma saída do sistema prisional com melhores qualificações e oportunidades”, destacou o diretor da PIMP-UP, Álvaro Marcelo Alegrette.

Além da educação formal, a PIMP-UP investe em projetos de capacitação profissional para preparar as PPL para o mercado de trabalho. Nos primeiros meses de 2025, foram realizados diversos cursos, como o Método CIS, que contou com a participação de 10 custodiados, e o curso de produção de hambúrguer artesanal, realizado em parceria com o Conselho da Comunidade, com 12 apenados. Além disso, foi promovida uma capacitação sobre Alzheimer, com 21 PPL, em parceria com o Complexo Social de Cascavel.

Outros cursos de qualificação, realizados por meio da modalidade EAD, contemplaram 38 PPL em áreas como empreendedorismo e teologia, com parcerias com empresas como Fanduca, Instituto Mundo Melhor e Fatemi/Teologia Ministerial.

A PIMP-UP também se destaca pelo desenvolvimento de projetos sociais voltados para a comunidade. O Projeto Pipoca, por exemplo, produz caminhas e itens para animais de estimação, em parceria com a ONG Latidos do Bem, com a produção sendo revertida para o resgate e alimentação de animais abandonados. O Projeto Naninhas do Bem, em parceria com a Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) e financiado pelo Conselho da Comunidade de Cascavel, confecciona naninhas para crianças internadas no Hospital Universitário de Cascavel.

Outros projetos como o Aeropolvo, que confecciona polvos em crochê para crianças transportadas nas aeronaves do Consamu, e o Projeto Pelúcias, que cria pelúcias com resíduos têxteis para entidades que atendem crianças em vulnerabilidade social, reforçam o compromisso da PIMP-UP com a sociedade. Também é desenvolvido o Projeto Bonecas de Fuxico, que confecciona bonecas e bonecos de fuxico para ações sociais realizadas pela PPPR.

A PIMP-UP é a segunda unidade com perfil industrial inaugurada no Brasil e se orgulha dos resultados alcançados, que só são possíveis graças ao empenho diário dos policiais penais e demais profissionais que atuam na unidade. “Sem a dedicação e o profissionalismo de todos, nada disso seria possível. A atuação de policiais penais, técnicos administrativos e técnicos profissionais é fundamental para que os projetos possam ser executados com sucesso”, finalizou o diretor da PIMP-UP, Álvaro Marcelo Alegrette.